Πρόταση για τροποποίηση του καταστατικού του επιχειρησιακού σωματείου efood Αττικής
Στο παρόν άρθρο διατυπώνεται η πρόταση της Επιτροπή Εργαζομένων ΣΒΕΟΔ efood για τροποποίηση του καταστατικού του επιχειρησιακού σωματείου efood Αττικής. Παρακάτω παρατίθενται αναλυτικά ανά άρθρο οι αλλαγές και οι προσθήκες που προτείνουμε, ενώ το αρχικό καταστατικό ως έχει μέχρι τώρα μπορείτε να το διαβάσετε εδώ σε μορφή pdf. ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ ΤΟΥ «ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤHN efood ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ…
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΑ ΠΡΟΣΤΙΜΑ ΕΞΑΙΤΙΑΣ ΤΗΣ ΜΗ ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑΣ RAPIDTEST – ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ ΤΗΣ EFOOD ΚΑΙ ΚΑΘΕ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΜΕΝΟ/Η
Εισαγωγή: Συνάδελφοι/ισσες, σε προηγούμενη ανακοίνωση του σωματείου μας (ΣΒΕΟΔ) και της επιτροπής εργαζομένων στην efood σχετικά με το πρόβλημα της επιβολής προστίμων για τη μη διενέργεια rapidtest (https://sveod.gr/?p=3270), αναφέραμε πως η Επιθεώρηση Εργασίας Νέας Ιωνίας Αττικής έχει ήδη απευθύνει διευκρινιστικό ερώτημα στο Υπουργείο Εργασίας. Επίσης, αναφέραμε πως ως ΣΕΠΕ* δεν προτίθεται να προχωρήσει σε οποιαδήποτε…
Σημειώσεις για το εργασιακό καθεστώς της efood#3, Επιτροπή Εργαζομένων Efood ΣΒΕΟΔ, Φθινόπωρο 2021
Συνάδελφοι, καθώς κλείνουμε 2 χρόνια ύπαρξης και παρέμβασης, η Επιτροπή Διανομέων e-food της ΣΒΕΟΔ χαιρετίζουμε όλους τους συναδέλφους και τις συναδέλφισσες, που, όχι μόνο αντιστάθηκαν στον εκβιασμό για εθελούσια βλαπτική μεταβολή της εργασιακής τους σχέσης αλλά διεκδίκησαν με πρωτοφανή μαζικότητα και μαχητικότητα, το νόμιμο δικαίωμά τους για συμβάσεις αορίστου και κατάργηση της αξιολόγησης. Χαιρετίζουμε ειδικά…